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發布時間:2019-04-18 07:46 來源:石家莊新聞網 【字體: 打印
 
4月15日至21日是河北省2019年民營企業招聘周,對于民營、小微等企業我省出臺了不少優惠政策。相信這些優惠政策會給企業帶去助力。
創業擔保貸款政策
對小微企業當年新招用符合創業擔保貸款申請條件的城鎮登記失業人員、就業困難人員(含殘疾人)、復員轉業退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業生、化解過剩產能企業職工和失業人員、返鄉創業農民工、農村自主創業農民、網絡商戶、建檔立卡貧困人口,人員數量達到企業現有在職職工人數25%(超過100人的企業達到15%),并與其簽訂1年以上勞動合同的,經辦金融機構根據企業實際招用人數合理確定創業擔保貸款額度,最高不超過300萬元,貸款期限最長不超過2年,并由財政部門按相關規定貼息。
定額稅收減免政策
企業招用建檔立卡貧困人口,以及在人力資源社會保障部門公共就業服務機構登記失業半年以上且持《就業創業證》(注明“企業吸納稅收政策”)人員,與其簽訂1年以上期限勞動合同并依法繳納社會保險費的,自簽訂勞動合同并繳納社會保險當月起,在3年內按實際招用人數予以定額依次扣減增值稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和企業所得稅優惠。定額標準為每人每年6000元,最高可上浮30%。
職業培訓補貼政策
對企業新錄用的貧困家庭子女、畢業學年高校畢業生(指普通高校畢業生,技師學院高級工班、預備技師班、特殊教育院校職業教育類畢業生,以及經國家學歷認證的在國外、臺港澳地區接受高等教育的回國、回內地人員)、城鄉未繼續升學的應屆初高中畢業生、農村轉移就業勞動者、下崗失業退役軍人、城鎮登記失業人員,與企業簽訂1年以上期限勞動合同、并于勞動合同簽訂之日起1年內參加由企業組織的崗位技能培訓,根據繼續履行勞動合同人數,按照最高不超過職業培訓補貼標準的50%給予職業培訓補貼。對按國家有關規定參加企業新型學徒制培訓、技師培訓的企業在職職工,培訓后取得職業資格證書的,給予職工個人或企業一定標準的職業培訓補貼。
支持困難企業職工在崗培訓政策
2019年1月1日至12月31日,困難企業可通過自行組織或委托社會培訓機構開展職工在崗培訓,所需經費按規定從企業職工教育經費中列支,不足部分經所在地人力資源社會保障部門對其培訓成本、培訓效果等情況進行審核評估合格后,由就業補助資金予以適當補助,補助標準最高不超過當地職業培訓補貼標準的50%。
就業見習補貼政策
就業見習補貼對象為離校2年內未就業高校畢業生和16-24歲失業青年,國家和省級貧困縣及少數民族縣可將見習對象范圍擴大到離校2年內未就業中職學校畢業生。見習崗位設置數量不高于見習單位在職人員總數的30%,見習時間最長不超過12個月,見習補貼最高不超過當地最低工資標準,具體補貼標準由各市、雄安新區管委會、省財政直管縣確定。
參保職工技能提升補貼政策
依法參加失業保險,累計繳納失業保險費12個月(含)及以上,在取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書之日起12個月內的企業職工,可申領技能提升補貼。技能提升補貼的標準為:初級(五級)1000元,中級(四級)1500元,高級(三級)2000元。對列入緊缺急需的職業(工種)目錄的,初級(五級)補貼標準為1100元,中級(四級)補貼標準為1650元,高級(三級)補貼標準為2200元。同一職業(工種)同一等級只能申請并享受一次技能提升補貼。
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